Camiseta de brida de FRP

Proceso de formación de camisetas FRP

As camisetas de FRP están formadas por "enrolamento + colocación da man", e as camisetas de FRP formadas por FRP "enrolado + colocación da man" están integradas no molde. Os moldes de metal ou FRP existentes por debaixo de DN3000 úsanse para os tees de FRP. As materias primas de FRP están integradas por capas manuais. A camiseta FRP pode axustar as propiedades físicas e químicas do produto cambiando a combinación de materias primas, a estrutura de espesor da capa de revestimento interior, a capa estrutural, a capa anti-envellecemento exterior e o proceso de moldaxe para adaptarse ás necesidades de diferentes medios e condicións de traballo. Optimización de aspectos.
Especificacións e modelos: existentes DN50 ~ DN3000 varios tipos de diámetro igual, te redutor e cabeza de tamaño.
FRP Tee tamén pode producir bridas de FRP de varias especificacións, varias formas e diversos fins segundo as necesidades do cliente.

características

Aspecto fermoso e único, alta resistencia, lixeiro, longa vida útil, forte resistencia á corrosión, resistencia antipolución e polilla, baixos custos de transporte e instalación, baixa resistencia á fricción, alta capacidade de transporte, boa resistencia ao desgaste, forte adaptabilidade, baixos custos de mantemento , Longa vida do proxecto, segura e fiable, etc.

Asuntos que precisan atención

As camisetas de FRP só se poden usar en condicións de deseño e o soporte usado non se pode cambiar á vontade;
Evite o contacto con obxectos duros e punzantes;
Se se atopa un dano, repárao a tempo;
Cera e lustras segundo o previsto, aplica pintura, mantete fermoso e duradeiro

Solicitude

De acordo coas características funcionais dos tees de FRP, os accesorios para tubos de FRP poden usarse amplamente en petróleo, produtos químicos, enerxía, electrónica, metalurxia, construción municipal, alimentos, papel, protección do medio ambiente e outras industrias. Despois dun deseño especial, poden satisfacer completamente diferentes clientes e diferentes condicións de traballo. Necesidades.